| Detaljni podaci o projektu |
| |
| |
| Jedinstveni identifikacijski broj: |
|
 |
| Naziv projekta: |
Jačanje upravljanja ljudskim potencijalima |
| Opis projekta: |
Uspostava novog integriranog sustava za upravljanje ljudskim potencijalima, na temelju EU MS najbolje prakse, povećat će učinkovitost i djelotvornost MUP-a, pružajući jasan koncept i dugoročno planiranje u cijelom sustavu za upravljanje ljudskim potencijalima od zapošljavanja, razvoja i praćenja karijere zaposlenika sve do ocijenjivanja uspješnosti. Kroz novi sustav postići će se bolja transparentnost. Također, povezat će se novi sustav i sustav obraćuna plaća koji trenutno nisu povezani. Novi sustav uključuje nabavu novog hardvera i softvera koji će pomoći da se u potpunosti ostvari cilj iz |
| Ciljevi projekta: |
1. Novi integrirani SZULJP implementiran u punoj funkcionalnosti u MUP
2. Izvršena migracija postojećih podataka u novi integrirani SZULJP.
3. Provedena edukacija zaposlenika MUP-a za rad i upravljanje SZULJP-om. |
|
| Originalni identifikacijski broj: |
TF/HR/P1-M2-O1-01 |
| Proračunska godina: |
2016 |
|
| Izvori financiranja: |
|
| |
| |
| 30.4.2015 |
Iznos u Kn |
Iznos u EUR |
| Osigurana sredstva: |
0,00 |
0,00 |
|
|
|
| Primarna vrsta financiranja: |
Bespovratna sredstva |
| Primarna podvrsta financiranja: |
Tehnička pomoć (konzultantski rad, obuka) - nabava usluge (ostalo) |
| Ostale vrste financiranja: |
|
|
| Primarna aktivnost: |
Softver - nabavka i održavanje aplikativnih rješenja |
| Ostale aktivnosti: |
|
|
| Status projekta: |
Planiran (osigurana sredstva) |
| Početak projekta: |
|
| Planirani završetak projekta: |
|
| Stvarni završetak projekta: |
|
|
| Vanjska klasifikacija: |
150 Uprava i civilno društvo |
| Sredstva za projekt osigurana: |
|
| Sektor: |
Unutarnji poslovi - MUP općenito
|
|
| Primarni korisnik: |
Ministarstvo unutarnjih poslova |
| Ostali korisnici: |
|
|
| Kontakt osoba: |
Jasna Benić, 6122-431
Jasmina Kovač, 6122-491 |
| Mjesto provedbe: |
Zagreb |
|
|
|
